其招募普通工，还得学习卫条例、工厂规章等等，得让习惯有组织工作。小，量刚刚从农民、无业游民变成工了，就前经工厂工作，也一定就戒掉了由散漫习。

    ‘懒惰’，由散漫和‘懒惰’一回事。农夫普遍勤快，农忙期活繁，都没没夜——‘小农’，需组织，有组织也家为单位小型组织，谈协作、规范。

    哪怕现代社，接受了足够集训练现代，其实也都受得了工厂复工作、事事听组织。代，此适应更！过代求更难，数都过惯了苦了，所适应耐更。

    奥斯汀先工程师为工课，没题，就工厂面空，其工‘军训’。其实也真正军训，过带些工，既锻炼，也让潜移默化产集意识。

    当然，过学习容一，甚最。每都有课程，课程容既包括理论，也包括实践，理论主工厂规章制度，实践就工作了。

    些最还考试呢！考试通过，没法成为正式员工，回和一批工一起次接受培训。事，培训期间虽有津贴，家谁丽工厂了工资呢？且次通过话，就被劝退了，就彻底没有里工作机了！

    理论考试超此工力，毕竟此教育普及况摆里——，现经有过得基础教育了，无论乡村因制宜且收费低廉‘老妇学校’，还城市里收费更加低廉‘主学校’，都一定程度扫盲了。

    特男，哪怕底层家，有一办法，也乐意让家里男孩学读写样有用技。

    女字况差一些，也没有象差。了，工厂也给了些一机，实际表现经记住并理解了规章制度，实践考试又过关了，也算过——当然，，工厂还希望些工也识字。

    识字工，接受理、提升、工作效率增加等方面，都识字工更！工有利，工厂也有利。，需付支简值一提！

    所，工厂工有扫盲夜校，给工使用，工还带家一起来。主识字工算，凑齐班，秉持事底原则，一羊赶，一群羊也放，脆就将‘扫盲’福利推广了工家属。